为深入学习贯彻习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话精神，切实帮助用人单位招工稳岗，促进高质量充分就业，近日，市人社局党组书记、局长卢洪涛带队，组织我市重点用工企业，前往贵州省毕节市开展劳务对接工作。市人社局副局长陈少宇参加活动。

　　在交流座谈会上，市人社局与毕节市人社局就重点群体就业服务、就业数据收集、企业用工服务等内容进行深入交流，共同探讨如何通过劳务协作充分发挥双方的资源优势，实现资源互动、优势互补，有效带动就业、满足企业用工需求。在充分交流探讨后，市人社局与毕节市人社局签订劳务协作协议，构建长效劳务合作机制。

　　在毕节市七星关区，市人社局一行参观了七星关区零工市场，详细了解信息发布、培训、就业工坊等情况，深入学习运营方在信息登记、岗位匹配、技能培训、权益保障等方面的创新举措和成功经验。

　　此次劳务对接，市人社局还分别在毕节市赫章县和七星关区举办招聘活动，组织天诚密封件、巨恩石化等13家企业参加。各位企业代表积极把握机会，主动与进场求职人员交流，展示企业文化，积极引才引工来揭。除了搭建面对面交流平台，市人社局还畅通网络招聘渠道，吸引务工人员通过线上查询企业信息并投递简历。

　　今年来，市人社局不断创新就业服务举措，通过“用工地图”小程序、举办线上线下各类招聘活动，为企业和劳动者提供高效的对接平台，1-7月，全市共举办各类招聘活动69场。积极开展劳务对接协作，与江西、云南、贵州等地人社部门签订劳务合作协议，建立长效合作机制，持续拓宽招聘渠道。